第589章 你最强，责任最大

　　电动汽车在未来会成为主流车型，但在当下来讲，还只是一个并不被太重视的东西。

　　也不能够这样子说。

　　实际上在1965年的时候，霓虹就已经开始专门制定了电动汽车的扶持政策。

　　而在大漂亮，也是有准备。

　　好像也就欧洲那边，在电动汽车上面并没有什么太大的动静。

　　汽车工业在欧洲，也就高卢国和汉斯国比较强，约翰国的汽车工业是一直在走下坡路的。

　　走下坡路的企业，是没有精力去搞新东西。

　　除了看电动汽车之后，陈元庆自然得要去看看北辰汽车的新技术。

　　陈元庆自然是清楚未来的汽车上面搭载了什么东西。

　　什么坐垫加热……

　　陈元庆有上一段时间反正是搞不明白，坐垫加热这个功能为什么有存在的必要。

　　但是，去了北方，体验了一番北方的冬天，就是明白这功能还真的很有必要的。

　　另外后视镜加热也是很需要，特别在雨天的时候。

　　当然了，后视镜加热功能实现起来特别的简单。

　　就在后视镜玻璃后面给安上电热片，控制好加热温度就行。

　　另外像是倒车影像技术，北辰工业也是给搞了出来。

　　倒车雷达技术在80年代初的时候就开始应用在汽车上面了。

　　九十年代开始使用电磁波技术，测量结果更加的精确。

　　另外，这技术不仅仅能够测试距离，还能够测试物体的高度和宽度。

　　北辰汽车前些年的时候，也是将此项技术给搭载到了车上。

　　至于说倒车影像技术属于新技术了。

　　刚是搞出来。

　　主要的，是在于缩小摄像头上面。

　　为了研究这摄像头，北辰汽车可是花费了不少钱。

　　当然了，摄像头研发出来之后，北辰汽车也不是就光自用。

　　辰星电子的新手机ova3，搭载了摄像头和MP3，可以拍照和听音乐。

　　在今年上市之后，直接就引爆了市场。

　　大家完全没有想到，手机居然是可以这样子。

　　当然了，ova3那六千多的价格，也是让很多人望而却步。

　　这也是太贵了。

　　作为北辰集团下属的企业，辰星电子在刚成立不久，就受到了渝州的关注。

　　并且，该有的扶持政策，是一点都不少。

　　大家对辰星电子的未来发展抱有极大的期待，但万万没有想到，才是几年时间，辰星电子的发展速度就已经大大超出了大家的预期。

　　从1996年成立，到现在已经是成为了国内最大的手机厂商和第二大电脑厂商。

　　辰星电子并没有自己的生产工厂。

　　而是由北辰工业旗下的电子代工厂来进行生产的。

　　资本很青睐于轻资产高科技企业，这类企业往往是能有很高的市值。

　　当然了，主要是这类企业赚钱能力超级的高，财报是相当的漂亮。

　　在这种情况下，市值自然就很高。

　　陈元庆在未来，是将要推辰星电子上市的，所以自然要尽力的将辰星电子的财报给弄得好看。

　　北辰工业的电子代工厂并不只是在渝州，像是深川也是建立了工厂。

　　并且，北辰工业不仅仅是接辰星电子的代工，还接其他企业的。

　　特别是欧美企业的。

　　北辰工业花费了不少心思，去到欧美一些公司进行拜访。

　　将产品交给北辰工业生产，生产成本比自己工厂还要低，在如此情况做如何的选择，就不用多说了。

　　在欧美，工人是很麻烦的群体。

　　这没有了工人之后，钱反而是能够赚得更加多了。

　　现在北辰汽车的高端车型上面的配置，和二十年后家用车上配置差不多了。

　　什么安全带提醒、胎压监测、电子驻车等。

　　当然，关乎安全的配置，那肯定是全部都有。

　　这点是根本不用说。

　　在安全这块，北辰汽车是绝对的上心。

　　只有在车祸当中没有死的车主，才会是下一个购买自家汽车的客户。

　　这些功能，过上两年，等到价格下去之后，就逐步的开始往中端车型上配，最终低端车型也是给配上。

　　三月，陈元庆前往京城开会。

　　在京城的时候，陈元庆和张艺某进行了一番深入的交谈。

　　“去年我们和大漂亮达成了入世双边协议，我们加入WTO已经是没有了障碍。现在，就是等明年的世界贸易组织部长会议确定通过了。”

　　部长会议是两年开一次，上一次已经在1999年的时候开过。

　　所以下一次就是在2001年11月份开。

　　“就我们现在大家拍的电影，面对好莱坞电影的冲击，根本就存活不下来。宝岛电影市场以前是香江电影最主要的票仓，现在完全被好莱坞电影给抢占了市场。”

　　“香江电影现在的情况，你也是看到了。完全不行了。”

　　“在接下来，我们必然是要多引进国外电影的。到时候整个市场都是被国外电影给吃下了，那国产电影可就真的一点活路没有了。”

　　“张导，说句正儿八经的。你现在是华国电影导演的第一人，能力越大，责任就越大。时代的浪潮下，只有你来带着大家一起拼搏了。”

　　“成立，华国电影的未来是一片光明！”

　　至于说不成，陈元庆也没有讲了。

　　陈玉燕坐在边上，端着茶杯抿了口茶，庆满满是很乐意给人画饼。

　　陈元庆给人画饼，一向是不聊钱的，更多的聊理想。

　　至于说钱，那肯定是给得足足的。

　　不是为了钱，是为了理想。

　　嘉乐传媒向张艺某提供的合同，是固定薪酬和电影利润分成。

　　导演可以拿10%的电影利润，剧组其他人可以拿20%。

　　项目越是成功，大家就越是赚得多。

　　如果失败了，那么自然就只能够拿固定薪酬了。

　　这一点，也没有什么好说的。

　　当然了，能够拿分成的人，并不是太多，像是主要演员、编剧、摄影指导、副导演、制片人等。

　　需要是剧组的核心创作成员才行。

　　普通工作人员自然是不可能拿得到了。

　　普通工作人员属于是牛马，牛马哪有吃肉喝汤的道理，只吃草就行了。

　　牛马吃草也行，就怕草料都不给够。

　　陈元庆对嘉乐传媒的整个薪酬制度进行了调整，通过薪酬制度的调整来激活大家的创作热情，更多的产出好的作品。

　　当然了，这个事情用不着陈元庆花费太多的精力，他现在的主要注意力都放在大漂亮。

　　准确的来讲，是互联网泡沫要破了。
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