第478章 一视同仁，全部C级合同

　　孟紫亦、周野、吴萱怡、虞舒欣，周语桐......

　　每个人都被苏墨的出现深深吸引。

　　好感度在初见瞬间就悄然提升。

　　【叮！在场女性艺人产生不同程度的好感、崇拜、激动、紧张情绪，综合情绪积分暴增 5200！】

　　【系统提示：检测到群体性强烈情绪波动，积分合并计算。】

　　苏墨走到主位前，双手虚按，温和地说：“大家请坐。”

　　众人依言坐下。

　　腰背挺直。

　　如同等待训话的学生。

　　苏墨目光缓缓扫过在场每一张或熟悉或将在未来熟悉的面孔。

　　心中豪情顿生。

　　他清了清嗓子。

　　开始了他的就职演说：

　　“首先，恭喜在座的每一位。”

　　“你们从近7000多竞争者中脱颖而出。”

　　“站在了这里。”

　　“这证明了你们的优秀。”

　　“也证明了我们晨曦传媒看人的眼光和水平。”

　　“晨曦传媒是一家年轻的公司。”

　　“但我们的目标。”

　　“是成为华语娱乐圈最顶尖的内容制造商和艺人孵化平台。”

　　“我们拥有最专业的团队。”

　　“最开放的创作环境。”

　　“以及......”

　　他顿了顿。

　　语气加重。

　　“对艺人长远发展最负责任的规划。”

　　“我们不看短期的流量泡沫。”

　　“我们要的是能经得起时间考验的、真正的演员和明星。”

　　“但是。”

　　苏墨话锋一转。

　　语气变得严肃了些给巴掌。

　　“机会，永远只留给有准备且足够努力的人。”

　　“签约，只是一个开始。”

　　“是拿到了入场券。”

　　“娱乐圈的竞争有多残酷。”

　　“我相信你们或多或少都有体会。”

　　“在这里，没有人可以躺着成功。”

　　“懒惰、傲慢、不思进取。”

　　“无论你天赋多高。”

　　“都只会被迅速淘汰。”

　　他看到不少人脸上露出了凝重的神色。

　　才继续道：“所以。”

　　“为了确保绝对的公平。”

　　“也为了激励所有人共同进步。”

　　“今天，我们将与在座的每一位。”

　　“签署一份c级艺人合约。”

　　此话一出。

　　台下泛起一阵轻微的骚动。

　　c级合约。

　　通常是给纯新人或者知名度很低的艺人的基础合约。

　　分成比例、资源倾斜都相对有限。

　　苏墨抬手示意大家安静：“是的，c级。”

　　“无论你之前是否有过演出经验。”

　　“无论你来自哪所名校。”

　　“今天，在这里，你们所有人。”

　　“都站在同一条起跑线上！”

　　“公司不会因为谁早出道几年。”

　　“或者谁毕业于北电中戏。”

　　“就给予特殊的优待。”

　　“所有的待遇、资源、机会。”

　　“未来都将与你们的努力、进步、以及为公司创造的价值直接挂钩！”

　　“你们需要用自己的实力和汗水。”

　　“去争取b级、A级。”

　　“甚至更高规格S级的合约。”

　　“去赢得更好的角色。”

　　“更多的曝光。”

　　“更广阔的未来！”

　　这番话。

　　激起了每个人心中的涟漪。

　　对于那些纯粹的新人如杨超月，章若楠，赵露思，哈妮可姿来说。

　　这简直是天大的好消息！

　　这意味着她们和那些有经验的前辈站在了同一起点。

　　不用一开始就矮人一头。

　　而对于金沉、高耶、陈皓宇这些出道较早但发展不顺的演员来说。

　　虽然c级合约略显委屈。

　　但苏墨强调的公平起跑线和凭实力说话。

　　恰恰给了她们摆脱过去困境、重新证明自己的希望！

　　她们缺少的从来不是经验和能力。

　　而是一个公平竞争的机会和强有力的后盾。

　　此刻。

　　她们心中涌起的更多是斗志和决心。

　　王鹤弟、曾瞬希等男演员也深以为然。

　　公平的环境更能激发他们的潜能。

　　【叮！群体女性艺人产生认同感、公平感、斗志情绪，综合情绪积分 4800。】

　　看到众人眼中燃起的火焰。

　　苏墨知道火候到了。

　　他抛出了另一个重磅消息：“此外，对于还在校读书的同学。”

　　“公司会充分尊重你们的学业。”

　　“只在合适的时间为你们安排合适的角色实践。”

　　听到这话的周野，顿时就松了一口气。

　　还好还好，不会让学业和事业互相冲突。

　　苏墨老板也太好了，通情达理！

　　这么好的老板竟然被我遇到了。

　　“而对于已经毕业、可以全力投入事业的各位......”

　　他环视一周。

　　声音清晰有力：“接下来。”

　　“晨曦传媒将进入一个大规模的剧本制作和拍摄周期！”

　　“我可以明确地告诉你们。”

　　“在这些项目中。”

　　“所有角色。”

　　“将优先考虑我们自家的签约艺人！”

　　“也就是说。”

　　“你们的竞争对手。”

　　“首先是在座的彼此。”

　　“而不是外面成千上万的演员！”

　　“哗！！”

　　这下。

　　所有人都忍不住了。

　　爆发出一阵压抑不住的惊呼和欢呼！

　　优先考虑自家艺人！

　　这意味着什么？

　　意味着内部竞争虽然存在。

　　但外部那恐怖的海量竞争压力被大幅削减了！

　　他们获得角色的机会将呈几何级数增长！

　　对于这些渴望舞台、渴望镜头的年轻人来说。

　　没有比这更实在、更令人兴奋的承诺了！

　　“太棒了！！”

　　“终于能演到有分量的角色了！”

　　“公司太给力了！”

　　“这样一来基本上我们这些人都能分到一个稍微有些戏份的角色。”

　　“这样的福利实在是太棒了，我爱公司！”

　　“就该这样，肥水不流外人田。”

　　欢呼声、议论声充满了整个会议厅。

　　每个人的脸上都洋溢着激动和喜悦。

　　【叮！女性群体艺人产生极度兴奋、感恩、对未来充满希望情绪，综合情绪积分 4800！】

　　等到气氛稍微平复。

　　苏墨微笑着问：“那么，大家还有什么问题吗？”

　　这时。

　　孟紫亦鼓起勇气。

　　举起了手。

　　她问出了在场很多人都心心念念。

　　但又有些不敢确信的问题：“苏总......我想问一下。”

　　“之前公告里说的。”

　　“为每个签约艺人......量身打造剧本的承诺。”

　　“是真的吗？”

　　“大概......会是什么样的角色呢？”

　　这个问题瞬间吸引了所有人的注意力。

　　大家都屏住呼吸。

　　看向苏墨。

　　......
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